Mattias X och Vårdpilen
Jag har både på Facebook och i VF läst att Mattias X Lundberg blivit ”utkastad” från företaget Team Vårdpilens styrelse. Eftersom Mattias X Lundberg äger 20 % av företaget ter det sig ju märkligt. Har nedan klippt in vad företaget säger som sig själva och vilka som sitter i styrelsen innan bolagsstämman ”kastade ut” Mattias X Lundberg från styrelsen. Vad som hänt på bolagsstämman och varför har vi ingen aning om. Det enda vi fått höra är Mattias X Lundbergs egna ord. Kortfattat kan man beskriva det som att han ställde för hårda krav på hur man ska bedriva ett bolag och därmed inte fick vara med. Sen tilläger han att han tror det har att göra med att han är Vänsterpartist.
Detta kan ju stämma, varje påstående i kombination eller endera det ena eller det andra i huvudsak. Om man tittar på styrelsen i team Vårdpilen ser det ut som att de fem personerna också äger 20 % var av bolaget. Vi prövar argumenten enlig ovan. De övriga ägarna skulle alla fyra av olika anledning inte gilla att Mattias X Lundberg blivit vänsterpartist och därmed kastat ut honom? Låter det troligt? Knappast. Varför skulle ägarna riskera så mycket badwill för sitt bolag där enda anledningen är en ägares partitillhörighet? Det strider även helt mot bolagets hela affärsidé och vision.
Då lutar det mer mot en ägarstrid om hur bolaget ska drivas framåt. Här kan olika syn på bolagets framtid avgjort att de övriga ägarna ansett det omöjligt att ha med Mattias X Lundberg i styrelsen. Är det ovanligt? Nej det händer ofta i bolagsstyrelser att ledamöter lämnar eller får lämna pga att man inte delar majoritetsägarnas syn på hur bolaget ska drivas framåt.
Jag har på Facebook skrivit till Mattias X Lundberg att om han inte tycker bolaget levererar en vård och omsorg som inte håller måttet bör anmälan till Inspektionen för vård och omsorg skickas in samt till berörd kommun. Om det rör sig om olika ägarsyn på företaget kan ju inte växlar dras på att man tillhör ett visst parti eller inte. Det blir oseriöst. Kan dock vara smart att dra den växeln för sin egen marknadsförings skull. Det bygger dock inte upp ett förtroende på lång sikt.
Varumärkesstrategi borde vara ett av Mattias X Lundbergs bästa områden. Frågan nu är vad Mattias X Lundberg vill förknippas med på lång sikt? Vad vill Mattias X Lundberg ladda sitt varumärke med?
Team Vårdpilen är resultatet av många års hårt arbete och skall nu utgöra basen och plattformen för ett modernt och tidsenligt vård och omsorgsföretag med starka värderingar och den högsta medicinska kompetensen. Team Vårdpilens mål är att kombinera erfarenheterna från det mindre företaget med lärdomar från det större. I Team Vårdpilen främjar vi närhet, entreprenörskap och engagemang utan att göra avkall på struktur, organisation och kvalitet.
Team Vårdpilen grundades med tydliga avsikter:
* Team Vårdpilen ska utnyttja kraften i en tydligt uttalad värdegrund och arbeta med en genomtänkt metod för att värdegrunden skall få genomslag i verksamheten och upplevas tydligt av medarbetarna och alla våra kunder.
* Team Vårdpilen tar fasta på det starka nätverk som man har och kommer framöver att ha de allra bästa medarbetarna med enorm kunskap och starka värderingar som får genomslag i våra kontakter med kunder, brukare och närstående.
* Team Vårdpilen ser ledarskapet som en viktig faktor för framgång och våra chefer och ledare och partners kommer att få utbildning för att lyckas i sin uppgift.
* Team Vårdpilen ska vara kreativa och lösningsfokuserade samt förankrade i en gedigen erfarenhet av vård och omsorg. Team Vårdpilen jobbar dock enbart med evidensbaserade metoder!
Affärsidé och vision
Team Vårdpilens affärsidé är att med välutbildad personal utföra våra uppdrag inom våra verksamhetsområden, vård och omsorg på ett sätt som tillgodoser och överträffar kundernas förväntningar och behov av kontinuitet, flexibilitet och självbestämmande.
Vision
Att skapa en miljö som ger våra omsorgstagare den högsta livskvaliteten ”hela livet skall levas”
Mål
De äldre, närstående och våra kunder och uppdragsgivare skall uppleva trygghet, gott bemötande, välbefinnande och förtroende för Team Vårdpilen och våra dotterbolag. Våra medarbetare skall uppleva delaktighet och vara nöjda med Team Vårdpilen som arbetsgivare. Team Vårdpilen skall ha en god ekonomi och sund tillväxt. Vi skall vara i topp i stadens/kommunernas och våra egna kvalitetsundersökningar
Vårt erbjudande
Individuell vård och omsorg med hög kvalitet av välutbildad personal är vårt erbjudande. Vårderbjudandet ska styras efter kundernas skiftande behov genom att vi driver egna verksamheter samt genom vårt koncept med att hjälpa duktiga personer som vill starta eget och bli en del av teamet.
Värderingar
Alla människors integritet ska respekteras, oavsett ålder, kön, etnicitet, religion, politisk uppfattning eller social ställning. Alla har rätt till liv, frihet och personlig trygghet. Vi ser till hela människan och hennes livsmiljö, vi respekterar människans självbestämmande. Mötet med våra kunder är centralt i vårt arbete. Uppdragen ska vara byggd på ömsesidighet, tilltro, tillit och ärlighet. Team Vårdpilens värderingar är vårt kitt. Värderingarna skall stå för vad vi i företaget tycker är rätt och fel, bra och dåligt, möjligt och inte möjligt. Värderingarna skall styra oss i vardagen när det gäller beteende och agerande, vilka kunder som är mest intressanta, vilka tjänster som är mest intressant att utveckla, vilka resurser som är viktiga att ha och framförallt vad Team Vårdpilen och vårt varumärke skall stå för.
VD Kjell Stenudd Kjell har lång erfarenhet från företagande inom vård och omsorg. Kjell har också tidigare drivit företagshälsovård i Norrbotten. Kjell har en examen i marknadsföring vid företagsuniversitetet samt certifikat vid IHM Business School via utbildningen IHM Business Management.
Styrelse och ägare Team Vårdpilens Styrelse och ägare består av
Kjell Stenudd Marknad och tillväxt
Lars Fransson Vård och Omsorg
Sonja Jonasson Allmänläkare och Geriatriker
Mattias Granqvist Finans och controller
Mattias X Lundberg Jur Kand
Som stöd till styrelsen har Team Vårdpilen ett etiskt råd som leds av en Geriatriker med lång erfarenhet.
Senaste kommentarerna