Kompetens en av de stora framtidsfrågorna
Kompetens är med stor sannolikhet en av de största och viktigaste framtidsfrågorna. Vi har inom kommunerna stora utmaningar i att såväl kunna behålla som rekrytera personal med rätt kompetens.
Vi Socialdemokrater har med anledning av detta arbetsgrupper på gång tillsammans med såväl Lärarförbundet och Kommunal för att gemensamt hitta nya lösningar.
En annan idé är att vi mellan kommunerna i Umeåregionen arbetar fram en gemensam strategi för kompetensförsörjning. Vi skulle även kunna samarbeta med t ex en vikariepool för att underlätta bemanningen. Jag har därför bett tjänstemännen inom Umeåregionen att undersöka möjligheterna för detta.
