Det är bevisat att otrygga anställningar ger sämre hälsa, det hälsar jag till alliansregeringen. Kanse var det vetskapen om detta som gjorde att man la ner det kompetenscentra som fanns i Umeå på arbetslivsinstitutet där forskning om arbetsmiljön pågick
Inte oväntat, inte ett enda dugg oväntat är det att otrygga anställningar ger en sämre hälsa. Nu det har visats i en studie här vid Umeå universitet. Det är vanligare med psykiska besvär bland tillfälligt anställda än bland fast anställda
De tillfälligt anställda känner självklart en större oro för att bli av med jobbet och försörjningen än de med fast anställningen är en självklart.
Numera har de sämre ersättningar vid arbetslöshet och kan utförsäkras ur systemet och även tvingas flytta från familjen till annan ort.
Det här bevisar varför de borgliga vill försämra lagen om anställningsskydd. Man tror ju att otrygga anställningar får de anställda att ställa lägre krav på arbetsplatsen över huvud taget.
De vill helt enkelt tillbaka till gamla tider då man kunde behandla de anställda i stort sett som man ville och kunde säga upp folk om man inte gjorde som företaget ville. Nu finns det trots allt företag som ser på detta lite annorlunda
Arbetsrätten behöver inte försämras utan förstärkas och tänk om turordningsreglerna tog bort skulle många äldre hamna på soptippen eller i alla fall i utanförskap. LAS kom till främst för att skydda den äldre arbetskraften och det gäller även idag
Senaste kommentarerna