Inget konstigt att följa en bestämd klädkod!

Jag tycker det är intressant att EU domstolens dom tidigare i veckan har fått så stora proportioner. Domen handlar om att arbetsgivaren kan bestämma om jag som medarbetare får ha politiska, religiösa eller andra symboler på mig på min arbetsplats. Det handlar också om att arbetsgivare ska ha en tydlig policy som ska vara väl känd bland alla medarbetare. I en debatt i media vinklade Vänsterpartiet frågan ännu längre och sa att det var en jämställdhetsfråga och att alla kvinnor hade rätt till sin egen kropp. Jag tycker inte att det är märkvärdigt att en arbetsgivare som har en viss klädkod på sitt företag också har rätt att ställa krav på hur medarbetarna efterlever den klädkoden. Det handlar om alla som arbetar på den arbetsplatsen och det handlar inte om som (V) vill påskina enbart mot kvinnor. Idag finns redan tydliga regelverk inom vissa yrken gällande klädsel så detta är inget nytt och främmande

Elisabeth Björnsdotter Rahm (M)