Nytt exempel på Vilda Västern i Umeå kommun

Umeå kommun är i blåsväder igen. Denna gång för att verksamhetschefen Dan Vähä, i strid mot lagstiftning, förvägrat en facklig förtroendevald att delta i ett möte hon hade rätt att delta i. Oturligt för Vähä så bandades händelsen. När Vähä upplyses om att han genom att porta den fackligt förtroendevalda bryter mot lagen svarar han: ”Då får jag väl bryta mot lagen då!”. När han får frågan om på vilka grunder han gör detta viftar han bort det med ett ”Skit samma”.

Denna Vilda Västern-metod resulterade i att Umeå kommun fick betala ut 12 000 kronor.

Det är inte första gången Vähä är i blåsväder. När han var kommunchef i Nordmalings kommun kritiserades han av Justitieombudsmannen för brott mot efterforskningsförbudet genom att ha frågat ut en journalist om källorna till kritik mot en kommunal skola. Vähä ska också ha kallat in lärarkåren till ett möte skällt ut dem för att ha talat med media (något som offentliganställda har rätt till enligt meddelarfriheten).

Det inträffade är också del i ett bredare mönster. Även om vi på grund av sekundärskam helst vill glömma det så var det inte många månader sedan som kommunalrådet Hans Lindberg (s) konfronterades för att efterforska lokalmedias källor. Se hans mumlande försök till förklaring här. Ett annat exempel är före detta kommunalrådet Lennart Holmlunds ökända sms där han enligt Justitiekanslern (JK) utövade påtryckningar mot en anställd som uttryckt kritik mot fastighetsbolaget Balitcgruppen som kommunen har täta band med. Sist men inte minst har vi den ännu oförklarade affären där före detta ekonomidirektören Susanne Aidanpää stängdes av och sades upp. Denna omilda uthängning och åtgärd resulterade i att Umeå kommun fick betala ut 1,2 miljoner kronor till Aidanpää.

Allvarligt talat: Vilda västern-kulturen inom Umeå kommun måste bort! Det duger inte att chefer och politiker trampar över lagens och/eller anständighetens gränser när det passar och att Umeå kommun ska ”lösa” övertrampen genom att betala ut skadestånd till de drabbade. Det behövs ett långsiktigt och grundligt åtgärdsprogram som ser till att Umeå kommun respekterar de fackliga organisationerna, att politiker och tjänstemän är GLASKLARA i att meddelarfrihet och efterforskningsförbud gäller och respekteras, att man inför ett system som skyddar visselblåsare som slår larm om missförhållanden mot repressalier och garanterar att visselblåsandet följs upp av åtgärder.

Umeå kommun kan inte köpa sig fria från sådant ansvar genom att betala ut skadestånd.