DE REGLER SOM FINNS FÖR ARBETSKRAFTSINVANDRING gör det lättare för kompetensflykt från Sverige än tvärtom. Flera stora företag tar hit arbetskraft, främst inom IT-området, och lär upp arbetskraften som kommit hit. När de är klara med sina utbildningar flyttar jobben utomlands.
Inom Ericsson pågår upplärning av indier på två avdelningar vilket innebär att anställda kommer att förlora sina jobb när verksamheten med de nyupplärda indierna flyttar hem.
Så fungerar alltså regeringens arbetsmarknadspolitik med utflyttning av arbetskraft och jobbtillfällen från Sverige. Orsaken är arbetskratsinvandringspolitiken. Regeringens grundläggande mål är att pressa tillbaka löntagarna. I nästa sked kommer pressen på att avrusta de sociala trygghetssystemen för att vi ska kunna få sälja produkter och tjänster.
Senaste kommentarerna