Ordning och reda på arbetsmarknaden

Idag har vi gjort något ovanligt på vår partikongress. Vi har gjort ett uttalande om ordning och reda på arbetsmarknaden. Det kommer fram skräckexempel i stort sett varje dag om den oordning som finns på svensk arbetsmarknad.

Denna oordning där finns det skattefusk, svartarbete, uttnyttjande av svart arbetskraft, lönedumpning med mera. Så här lyder uttalande där socialdemokraterna säger vad vi tycker om detta

Sverige och Europa vinner på öppenhet. En mångfald på arbetsmarknaden är positivt. Ett fritt ekonomiskt utbyte med andra länder ger fler jobb. Sverige ska konkurrera med kunskap och kompetens – inte med låga löner.

Svenska kollektivavtal ska gälla i Sverige. För det krävs starka parter på arbetsmarknaden.
Sverige behöver en ny näringspolitik för att få fler företagare med företag som växer,
anställer, tar fram nya produkter och exporterar. Växtkraften i entreprenörskap och
småföretagande ska tas tillvara. Det förutsätter ordning och reda på
arbetsmarknaden.

Vi möts återkommande av exempel på oseriösa verksamheter, där det förekommer skattefusk, svartarbete, utnyttjande av utländsk arbetskraft, lönedumpning och livsfarliga säkerhetsbrister. Detta kan aldrig accepteras.

Kollektivavtalsenliga villkor och löner ska gälla i Sverige. Det är inte acceptabelt att
löntagare konkurrerar med varandra med löner, hälsa och i värsta fall livet som
insats. Samtidigt har företagare som gör rätt för sig och följer svenska regler och avtal
svårt att hävda sig mot oseriösa konkurrenter.

Det har blivit vanligare med långa entreprenörskedjor – exempelvis inom
byggbranschen, transportsektorn och många servicenäringar. Den huvudentreprenör
som anlitas anlitar i sin tur underentreprenörer, som i sin tur anlitar ytterligare
underentreprenörer. Ju längre ner i kedjan, desto svårare är det att ha kontroll över
de villkor som gäller.

Vi Socialdemokrater vill därför införa ett solidariskt entreprenörsansvar. Vi vill också
riva upp och göra om Lex Laval. Utstationeringsdirektivet ska skärpas, och ett socialt
protokoll läggas till EU-fördraget. Det är viktigt att sätta stopp för oseriösa företag.
Ordning och reda på arbetsmarknaden i Sverige och i Europa stärker vår
konkurrenskraft.