Den svenska förhandlingmodellen håller ännu. Centerledaren jublade åt fel sak

Den svenska modellen håller ännu. I går blev det klart mellan Handels och dess arbetsgivareförbund. I går morse när man hörde den aggression som kom från Svenskt Näringsliv trodde jag inte det skulle vara möjligt eftersom de har många medlemmar från handeln är medlemmar som även utgör ett stort underlag när undersökningar om företagsklimatet görs.

I detaljhandeln höjs lönerna med 710 kr per månad och i partihandel med 665 kr. Facket säger att det är en seger för jämställda löner vilket självklart är viktigt. Har inte sett vad kostnaderna är i % men rimligen hamnar de på ca 3,3 % men eftersom Handels är ett låglöneförbund kanske det ligger i närheten av nivåerna i kronor och ören som andra förbund erhållit med 2,6 %

Visstidsanställningar har reglerats och efter ett år har man rätt till tillsvidareanställning.

Centerledaren jublade och påstod att man infört ungdomslöner men det var en ren och skär lögn och visar samtidigt på en kunskapsbrist hos ministern. Vad som framgår av avtalet är att man vill få unga människor att införa en yrkespraktik och en lön för dessa som man vill locka att jobba inom handeln.

Det är inte en lön för de som anställs utan en lön för de som gör praktik. Även Svensk Handels Vd säger att nu bidrar man med yrkespraktik inom handelsyrket som på sikt gynnar handeln

Det här visar att den Svenska modellen med avtal håller och att det finns möjligheter att finna lösningar om andra förbund stöttar de som har de sämsta lönerna.

Vi kommer i kommunen att analysera Handels avtal för att bedöma vilka effekter ett liknande avtal skulle få för oss på kommunals område eftersom avtalsområdena brukar ha en viss följdsamhet